養(yǎng)蜂人都明白一個道理：要得到一群高效釀蜜的蜜蜂，必先精心培育一只優(yōu)質(zhì)蜂王，進而實現(xiàn)以一帶多、維持秩序、傾巢而出、高效釀蜜的效果。位于貴州省黔西南布依族苗族自治州的望謨縣，素有養(yǎng)蜂釀蜜的傳統(tǒng)。當?shù)氐摹胺渫跣袆印眲趧掌放?，如今已成為惠東縣與望謨縣攜手合力，堅持“外輸內(nèi)拓”，深化東西部勞務協(xié)作的“惠黔經(jīng)驗樣板”。

引蜂：為勞務輸出找準帶頭人

望謨縣山高坡陡谷深，產(chǎn)業(yè)基礎薄弱，資源破碎，曾是全國52個深度貧困縣之一。一直以來，全縣維持著外出打工的傳統(tǒng)，村民外出務工向來都有“親帶親、戚帶戚”家族式和村寨式的特點，外出務工的人大都喜歡跟隨村寨中有威望、有能力的領頭人一同出去務工。村民們將有能力、有經(jīng)驗、號召強的農(nóng)村勞務經(jīng)紀人形象地比喻為“蜂王”，跟隨“蜂王”外出務工的村民稱為“勤勞的小蜜蜂”。

為了協(xié)同做好“引蜂”文章，廣東省粵黔協(xié)作工作隊黔西南工作組望謨工作小組協(xié)同健全“建立一個專班、挖掘三類人員、提供兩套服務”工作機制，會同縣組織部門、人社部門、人力資源服務企業(yè)等，梳理外出務工人員就業(yè)區(qū)域、就業(yè)崗位、就業(yè)工種等信息，與縣、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)格聯(lián)動挖掘外出務工人群當中有影響力、號召力的“有威望”人員；有企業(yè)、人脈、就業(yè)渠道等“有資源”人員；有多家公司工作經(jīng)歷、多個工作崗位鍛煉并在一定范圍內(nèi)具有組織能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力的“有經(jīng)驗”人員，征得本人同意后確定為區(qū)域“蜂王”。如今，類似黃龍之這樣的“蜂王”，望謨縣已培育了256名，覆蓋16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）171個村（社區(qū)）。為了確保“蜂王”和“蜂群”建立更緊密的聯(lián)系，望謨工作小組還建立健全了雙向協(xié)調(diào)溝通機制，依托“蜂王”提供信息匹配消化就業(yè)需求，并為“蜂王”帶“蜂群”提供全鏈條服務，實現(xiàn)從“家門口”到“廠門口”無縫連接?；葜?個“一縣一企”農(nóng)村勞動力穩(wěn)崗就業(yè)基地目前已吸納貴州籍勞動力12000余人，黔西南籍勞動力近3000人。

育蜂：讓就業(yè)人員有“技”可施

2021年惠東縣和望謨縣東西部協(xié)作結(jié)對以來，累計投入東西部協(xié)作資金160萬元，助力“蜂王”培育工程，促進各類“蜂王”快速成長。為了持續(xù)提高對勞動力技能培訓的有效性和針對性，鼓勵和動員有培訓意愿勞動力掌握一技之長，采取“三結(jié)合一深入一強化”（結(jié)合特色產(chǎn)業(yè)抓培訓、結(jié)合崗位需求抓培訓、結(jié)合就業(yè)意愿抓培訓、深入村組抓培訓、強化監(jiān)督抓培訓）工作措施。針對務工人員在廣東較多的特點，依托東西部協(xié)作將“廣東技工”“粵菜師傅”“南粵家政”三項工程精準導入，免費組織開展電工、電焊、廚師、汽修等技能培訓，確保每一名“蜂王”既有組織帶動能力，又有技能“傳幫帶”能力，有力增強農(nóng)村勞動力就業(yè)韌性。2022年以來，“粵菜師傅”培訓班舉辦4期，培訓190人，“南粵家政”培訓班2期，培訓98人，其他特色產(chǎn)業(yè)種植養(yǎng)殖等各類培訓班95期次，累計培訓4300余人?；輺|與望謨還積極對接省級職業(yè)技能鑒定考評指導中心，邀請兩地職校、職業(yè)技能教培機構(gòu)等，共同做好勞務技能培訓工作，提升就業(yè)技能，并對通過考核的學員頒發(fā)技能證書，幫助更好就業(yè)。今年以來，通過校校合作、校企合作等方式，開辦各種勞務協(xié)作培訓班219期，培訓9600多人，其中，開辦“粵菜師傅”等“四項工程”培訓班29期，培訓1200多人。

筑巢：讓務工群眾有“家”可依

2021年以來，廣東惠州投入東西部協(xié)作資金220多萬元，在惠東、望謨兩地縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)街）、村（社）共建三級“蜂王”綜合服務站70多個，聯(lián)動解決務工群眾就業(yè)信息、技術(shù)培訓、交通、待崗駐留、再就業(yè)、維權(quán)等問題。同時，協(xié)調(diào)惠東縣人社局、總工會等多家部門聯(lián)合望謨縣駐惠東勞務協(xié)作站點常態(tài)化開展“蜂王”“蜂群”走訪慰問活動。2021年以來，兩地部門協(xié)作走訪企業(yè)及開展政策宣傳130多家，現(xiàn)場解決群眾實際問題40多宗，通過電話慰問50多人，并發(fā)放一批節(jié)日慰問物資，讓望謨籍務工群眾切切實實感受到兩地協(xié)作熱情和家的溫暖，進而安心就業(yè)。用心服務，筑巢釀蜜。在望謨縣駐惠東勞務協(xié)作站看到，協(xié)作站發(fā)揮著多項作用——可以為群眾提供臨時性免費食宿；幫助無法通過自身實現(xiàn)就業(yè)的群眾推薦當?shù)貎?yōu)質(zhì)的企業(yè)崗位；為務工群眾辦理入職手續(xù)，簽訂用工合同，及時為需要轉(zhuǎn)崗、勞務維權(quán)的群眾解決困難，消除務工人員后顧之憂；協(xié)調(diào)企業(yè)為群眾足額繳納社會保險，促進在外務工人員穩(wěn)定就業(yè)，把群眾穩(wěn)在務工地，打通就業(yè)服務“最后一公里”。同時，協(xié)作站還為全縣在外務工的黨員群眾提供黨內(nèi)活動陣地，節(jié)假日期間會舉辦豐富多彩的活動、座談交流等，不斷增強在外務工群眾的凝聚力，建立抱團取暖、互幫互助的務工人員之家。

釀蜜：讓蜂王聯(lián)動蜂群穩(wěn)崗增收

“蜂王行動”實施以來，望謨縣外出務工人數(shù)逐年增長，從2019年的7.6萬人，增加到2022年的8.3萬人。勞動力家庭的務工就業(yè)年收入也從3萬元增加到3.5萬元，為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接奠定了堅實基礎。截至目前，全縣有組織勞務輸出人數(shù)達到5.8萬人，組織化程度達到73%，其中通過“蜂王行動”返崗直通車的方式輸送勞動力就業(yè)1718人?！胺渫跣袆印敝苯踊蜷g接帶動望謨縣勞動力外出務工8.06萬人，提前實現(xiàn)了2023年政府工作報告提出的全縣勞動力外出務工8萬人以上的“十大民生實事之一”。

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